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Consultants, coachs et formateurs : gestion des ressources humaines et diversité
5 juillet 2010

Infolettre

Nos experts - Tendances et actualités

Cet automne nous propulsons notre programme d'intégration des compétences en gestion de la diversité!

Vous êtes gestionnaire et souhaitez optimiser votre leadership dans un contexte de diversité ?  

Notre approche de développement des compétences vous donnera les outils nécessaires pour l'atteinte de vos objectifs.

Ce programme de quatre ateliers d'une demi-journée est conçu spécifiquement pour vous permettre de mettre en pratique vos nouvelles compétences.  Un suivi intersessions en ligne vous est offert permettant une meilleure intégration.

    Qu'est ce que vous en retirerez ?

    Échelonnés sur deux mois, les ateliers vous permettront notamment :

    1. de connaître les rouages de la communication interculturelle;

    2. d'utiliser une méthode de gestion de situations difficiles en contexte de diversité; 

    3. de mieux mobiliser et assurer une meilleure rétention de vos employés diversifiés;

    4. de vous servir d'outils vous permettant de maintenir votre leadership et votre motivation;

    5. de pouvoir échanger avec d'autres gestionnaires sur notre forum de discussion.  

    Une évaluation pré-formation de votre stade de développement de sensibilité interculturelle et une évaluation deux mois suivant la formation vous permettra de mesurer le chemin parcouru et le retour sur votre investissement.

    Un accès exclusif à nos outils en ligne fait aussi partie de l'offre.

    Pour recevoir notre brochure : formation@archetypes-inter.net

    Les nouvelles dates seront annoncées sous peu.


Nouvelles

La gestion de la diversité : les compétences-clé

offert à compter de l'automne en session publique.  Nous pouvons aussi offrir ce programme en entreprise.

 



 



Vigie

 

Besoin de subventions pour les formations ?

Consultez le Centre local d'emploi de votre secteur en cliquant sur CLE 

 


Clients

Ce que ce programme comprend : 



Une évaluation de votre stade de développement de sensibilité interculturelle 

4 ateliers complémentaires d'une demi-journée (sur deux mois)

Un suivi en ligne inter sessions

Une 2e évaluation de votre développement (retour sur investissement) 

Un accès permanent aux outils en ligne 

Un forum de discussions pour les participants 

 


Archives

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